怎么组织工会，如何组织工会

2个人可以成立工会吗

〖One〗、法律分析：两个人不可以成立工会。私营有限公司成立工会组织需要具备条件和程序：第一步，成立筹备小组：筹备小组大约5-7人。分设为组长、副组长、成员若干名，并报市、区（镇）总工会备案建档。

〖Two〗、你们单位仅有两人，显然无法完成上述第一步的筹备工作，因此，根据法律规定，是不可能成立工会的。

〖Three〗、若单位仅二人，无法组建筹备小组，因此无法成立工会。

〖Four〗、对于会员人数低于二十五人的单位，可以单独建立基层工会委员会，或者几个单位联合起来建立一个工会委员会。此外，也可以选举一名组织员来指导会员的活动。 如果单位中女职工的比例较高，应当建立工会女职工委员会，并在同级工会的指导下开展工作。

〖Five〗、工会是由职工自愿组成的群众组织，旨在代表职工利益，维护他们的合法权益，促进和谐的劳动关系。 根据《中华人民共和国工会法》，工会成立的初步条件是至少有10名职工自愿加入。 成立工会需要遵循特定的程序和规章制度，包括选举产生工会领导人和委员会，以及开展组织活动等。

工会组织机构设置

〖One〗、执行机构：工会委员会由会员大会或会员代表大会选举产生，负责工会的日常工作。组成：通常包括主席、副主席、委员等，具体人数和设置根据工会规模和实际情况确定。职责：执行会员大会或会员代表大会的决议，组织职工参与民主管理和监督，协调处理工会内外部事务。

〖Two〗、学校工会的组织结构通常是根据学校规模来决定的。对于拥有超过两百名教职工的学校，工会通常由七人组成，其中包括工会主席一人，副主席一人，负责纪律和财务监督的委员一人，宣传委员一人，组织委员一人，生活委员一人，以及女工委员一人。

〖Three〗、工会组织机构设置如下图：建立工会的企业、事业单位、机关与所建工会以及工会投资兴办的企事业单位，根据法律和司法解释的规定，是各自独立的法人主体，应当分别承担各自的民事责任。中国工会历史 1925年5月在广州召开第二次全国劳动大会，正式成立中华全国总工会。

关于单位如何建立工会

〖One〗、关于单位如何建立工会，以下为主要步骤和注意事项：明确建立条件 按照《中华人民共和国工会法》的规定，企业、事业单位、机关中，只要有会员二十五人以上，即可申请建立基层工会委员会。若会员人数不足二十五人，则可选举一名组织员，负责组织会员开展活动。

〖Two〗、按照《中华人民共和国工会法》的规定，工会各级组织应遵循民主集中制原则建立。确定会员人数：企业、事业单位、机关若拥有会员二十五人以上，则可以建立基层工会委员会。若会员人数不足二十五人，则应选举组织员一人，负责组织会员开展活动。

〖Three〗、根据《中华人民共和国工会法》的规定，工会各级组织遵循民主集中制原则进行建立。在企业、事业单位和机关中，如果会员数量达到二十五人以上，可以设立基层工会委员会；如果会员不足二十五人，则选举一名组织员来组织会员开展活动。

〖Four〗、女职工较多的单位可设立工会女职工委员会，在同级工会领导下工作。乡镇和企业较多的地方可建立基层工会联合会。县级以上地方应建立地方总工会。相同或相近行业的单位可根据需要建立产业工会。全国范围内应建立中华全国总工会。

〖Five〗、单位成立工会需要依法进行备案，设立工会委员会并选举产生委员等。相关手续包括提交申请材料、组织工会委员会、进行选举安排等。单位成立工会是保障职工权益的重要途径之一。根据《中华人民共和国工会法》的规定，单位成立工会需要进行法定备案，并设立工会委员会并选举产生委员等。

工会组织怎么成立?

〖One〗、法律分析：两个人不可以成立工会。私营有限公司成立工会组织需要具备条件和程序：第一步，成立筹备小组：筹备小组大约5-7人。分设为组长、副组长、成员若干名，并报市、区（镇）总工会备案建档。

〖Two〗、成立或者撤销工会组织，必须经会员大会或者会员代表大会通过，并报上一级工会批准。在成立工会时，前期要做好筹备工作，比如成立筹备组、发展会员等。之后召开会员大会或会员代表大会，在这个会议上选举工会委员会等机构。

〖Three〗、成立工会时需要选举产生工会委员会，包括工会主席、女工负责人和经费审查委员等职务。对于女职工人数较多的企业，可以建立工会女职工委员会；女职工人数较少的企业，可在工会委员会中设立女职工委员。

〖Four〗、成立工会还需遵循《中华人民共和国工会法》第十条的规定，企业和单位必须遵守相关法律法规，以确保工会成立的合法性。当会员数量不足时，可通过联合其他单位共同建立工会，以满足成立工会的条件。在会员较少的情况下，可选举一名组织员负责组织会员活动。